Analiza zaleceń pokontrolnych. Najważniejsze wnioski dla przewodniczących ZI i członków GDP.

1️⃣ Najczęstsze problemy organizacyjne w pracy ZI i GDP.
2️⃣ Rola przewodniczącego jako koordynatora jakości pracy.
3️⃣ Wnioski z praktyki innych gmin – czego warto się uczyć?
4️⃣ Najczęściej wskazywane obszary wymagające doprecyzowania:
- wszczynanie procedury,
- kompletność dokumentacji,
- funkcjonowanie GDP,
- plan pomocy i jego aktualizacja,
- zakończenie procedury.
5️⃣ Plan pomocy jako realne narzędzie wsparcia rodziny i dziecka:
- jak tworzyć cele, które są konkretne i możliwe do oceny?
- indywidualizacja działań wobec dziecka
- monitorowanie i aktualizacja planu
- dokumentowanie realizacji działań w sposób przejrzysty.
6️⃣ Standardy dokumentacyjne wspierające sprawną współpracę interdyscyplinarną:
- jak tworzyć protokoły i notatki, które są jasne i uporządkowane?
- dokumentowanie:
o zaproszeń i kontaktu ze stronami,
o ustaleń GDP,
o realizacji działań,
o współpracy międzyinstytucjonalnej
- dobre praktyki w archiwizacji i porządkowaniu dokumentacji.
7️⃣ Rola przewodniczącego i członków GDP w budowaniu jakości pracy zespołu oraz jakości pracy grupy:
- przewodniczący jako lider procesu, nie tylko organizator spotkań
- podział ról i odpowiedzialności w GDP
- jak przeciwdziałać rutynie i „pozorności działań”?
- wspieranie zaangażowania członków zespołu
8️⃣ Wykorzystanie wniosków z doświadczeń kontrolnych do rozwoju zespołu:
- analiza zaleceń i rekomendacji pokontrolnych
- małe zmiany – duży efekt organizacyjny
- 5 kluczowych zasad dobrej praktyki ZI i GDP
________________________________________
9️⃣ Podsumowanie + sesja pytań.

Materiały poszkoleniowe:

✔️ dostęp do nagranego webinaru, który będzie można odtworzyć w dowolnym momencie w ciągu 30 dni od przeprowadzonego szkolenia,

✔️ certyfikaty w wersji elektronicznej (w formacie PDF), wysłany na adres e-mail wskazany w formularzu rejestracyjnym,

✔️ Po szkoleniu mogą Państwo skorzystać z konsultacji telefonicznych z prowadzącą szkolenie Panią Anną Matras, które odbędą się po wcześniejszym ustaleniu terminu z organizatorem (możliwość skorzystania z konsultacji do 3 miesięcy po szkoleniu).